حموشي يؤشر على تعيينات أمنية جديدة بالناظور
ناظورسيتي: متابعة
أعلنت المديرية العامة للأمن الوطني، زوال أمس الأحد 10 ماي الجاري، عن لائحة جديدة من التعيينات في مناصب المسؤولية بعدد من المصالح الأمنية اللاممركزة، شملت مدن بني أنصار وزايو وتنغير ومراكش، وذلك في إطار مواصلة تنزيل استراتيجية تحديث وتطوير المرفق الشرطي.
ووفق معطيات رسمية، فقد أشر المدير العام للأمن الوطني عبد اللطيف حموشي على 13 تعيينًا جديدًا همّت عدداً من مناصب المسؤولية، من بينها تعيين رئيس للمفوضية الجهوية للأمن بمدينة تنغير، ورئيس للمفوضية الجهوية بمدينة زايو، إلى جانب إجراء حركة داخلية شملت رؤساء عشر دوائر للشرطة التابعة لولاية أمن مراكش.
أعلنت المديرية العامة للأمن الوطني، زوال أمس الأحد 10 ماي الجاري، عن لائحة جديدة من التعيينات في مناصب المسؤولية بعدد من المصالح الأمنية اللاممركزة، شملت مدن بني أنصار وزايو وتنغير ومراكش، وذلك في إطار مواصلة تنزيل استراتيجية تحديث وتطوير المرفق الشرطي.
ووفق معطيات رسمية، فقد أشر المدير العام للأمن الوطني عبد اللطيف حموشي على 13 تعيينًا جديدًا همّت عدداً من مناصب المسؤولية، من بينها تعيين رئيس للمفوضية الجهوية للأمن بمدينة تنغير، ورئيس للمفوضية الجهوية بمدينة زايو، إلى جانب إجراء حركة داخلية شملت رؤساء عشر دوائر للشرطة التابعة لولاية أمن مراكش.
كما شملت هذه الحركة الأمنية تعيين مسؤول جديد على رأس الهيئة الحضرية بمركز بني أنصار، في خطوة تروم تعزيز النجاعة الميدانية وتقوية أداء المصالح الأمنية بالمناطق التي تعرف حركية متزايدة وكثافة سكانية وحدودية.
وتندرج هذه التعيينات ضمن السياسة التدبيرية التي تعتمدها المديرية العامة للأمن الوطني، والرامية إلى التداول على مناصب المسؤولية وفتح المجال أمام كفاءات أمنية تتوفر على الخبرة المهنية والمؤهلات اللازمة لتدبير الشأن الأمني المحلي، بما يواكب التحديات الأمنية ومتطلبات تدعيم الإحساس بالأمن لدى المواطنين.
وتواصل المؤسسة الأمنية، من خلال هذه الدينامية، نهج مقاربة قائمة على تحديث البنيات الشرطية والرفع من مردودية الموارد البشرية، عبر ضخ كفاءات جديدة في مواقع المسؤولية، بما يضمن تعزيز شرطة القرب وتحسين جودة الخدمات الأمنية المقدمة للمواطنين.
وتندرج هذه التعيينات ضمن السياسة التدبيرية التي تعتمدها المديرية العامة للأمن الوطني، والرامية إلى التداول على مناصب المسؤولية وفتح المجال أمام كفاءات أمنية تتوفر على الخبرة المهنية والمؤهلات اللازمة لتدبير الشأن الأمني المحلي، بما يواكب التحديات الأمنية ومتطلبات تدعيم الإحساس بالأمن لدى المواطنين.
وتواصل المؤسسة الأمنية، من خلال هذه الدينامية، نهج مقاربة قائمة على تحديث البنيات الشرطية والرفع من مردودية الموارد البشرية، عبر ضخ كفاءات جديدة في مواقع المسؤولية، بما يضمن تعزيز شرطة القرب وتحسين جودة الخدمات الأمنية المقدمة للمواطنين.
